管理薬剤師
『店舗を支え、人を育てる。
管理薬剤師という役割』
PROFILE
大学卒業後、製薬会社を経てスター薬局に転職し、現在は薬剤師歴14年目。
調剤業務だけでなく、在宅医療や服薬フォローなど幅広い経験を積み、現在は管理薬剤師として店舗運営と人材育成に携わっている。
学会活動や論文執筆にも取り組みながら、現場での経験を活かした医療の質向上に日々取り組んでいる。
Q. 管理薬剤師の役割について教えてください。
管理薬剤師は、単に調剤業務を行うだけでなく、店舗全体をまとめる責任者としての役割も担っています。
患者さんに安心して利用していただける薬局づくりはもちろん、スタッフ一人ひとりが力を発揮できる環境を整えることも重要な仕事です。
日々の業務管理や安全管理に加え、チーム全体の力を高めていくマネジメントが求められます。
Q. スター薬局での管理薬剤師の魅力は何ですか?
現場に裁量があり、自分の考えを店舗運営に反映できる点です。
スタッフとともに課題を考え、改善し、より良い薬局をつくっていく過程に大きなやりがいを感じています。
また、会社としても現場の意見を大切にしており、店舗単位だけでなく、全社としての成長にも関わることができる点が魅力です。
Q. 若手育成について意識していることはありますか?
若手薬剤師が安心して成長できる環境づくりを大切にしています。
日々の業務の中での指導はもちろん、「なぜその判断をするのか」といった考え方まで伝えるよう意識しています。
また、自らが手本となる行動を示すことで、チーム全体のレベル向上につなげていきたいと考えています。
Q. 求める人物像を教えてください。
スター薬局では、次のような方と一緒に働きたいと考えています。
患者さんに寄り添い、信頼関係を築ける方
チームで協力しながら仕事ができる方
向上心・探求心を持ち、主体的に学び続けられる方
周囲に良い影響を与えられる方
将来的に管理薬剤師を目指す方には、専門性だけでなく、人をまとめる力や広い視野を持つことも期待しています。
Q. キャリアアップを目指す方へメッセージをお願いします。
スター薬局では、日々の業務を通じて経験を積みながら、段階的にキャリアアップしていくことができます。
現場での実践に加え、学会参加や専門薬剤師の取得などを通じて、専門性を高めることも可能です。
「薬剤師として成長したい」「将来は店舗を任される存在になりたい」そのような想いを持つ方にとって、挑戦できる環境が整っています。